中南大学湘雅医院皮肤科李吉、邓智利教授课题组（衰老生物学湖南省重点实验室）现面向三个层次诚聘人才。课题组立足临床皮肤病学与分子生物学的交叉前沿，期待品行端正、热爱科研、富有事业心、责任心强且具良好协作精神的同道加入。
副研究员 / 助理研究员
税前 30–50 万 · 带编制
- 对象
- 科研岗（PI 方向）人才，已具备独立开展科研的能力；具博士学位，年龄不超过 35 周岁，博士毕业或博士后出站（含 2025 年获学位 / 出站）。
- 背景
- 分子生物学、细胞生物学、免疫学、生物信息学、实验动物等相关方向。
- 要求
- 达到湘雅医院科研岗招聘标准，如以第一 / 通讯作者（含并列）发表高水平论文 ≥ 2 篇，以学术绩分为准。
- 待遇
- 享受湘雅医院正式员工待遇；另有医院科研成果奖励及课题组额外绩效奖励。
博士后
税前 30–40 万
- 对象
- 具博士学位、有自主科研能力者，年龄原则上 32 岁以下，具备良好的英语读写能力。
- 背景
- 免疫学、分子生物学、细胞生物学、药学、生物信息学。
- 要求
- 以第一 / 通讯作者发表 JCR Q1 论文 ≥ 1 篇；国内外高水平院校 / 研究所博士毕业生优先。
- 待遇
- 按医院在职职工管理；在站期间以执行合作导师项目为主，经费主要由导师提供。另有医院成果奖励及课题组额外绩效奖励。
技术员
湘雅医院正式职工待遇
- 对象
- 具硕士学位、有一定自主科研能力者，年龄原则上 28 岁以下。
- 背景
- 生物信息学、免疫学、分子生物学、细胞生物学、药学、统计学。
- 要求
- 以第一作者发表 SCI 论文者，或国内外高水平院校 / 研究所毕业生优先。
- 待遇
- 提供一流科研思维与专业技能培训；表现特别优异者实验室额外增发绩效奖励，并有机会攻读博士学位及出国合作研究 / 交流。
报名条件与平台
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科研岗候选人符合国家“四青人才”或湘雅医院“飞凡人才引领计划”条件者另议；课题组全方位支持申报相关人才项目，并提供优质平台、充足经费与丰厚待遇（面议）。
- 各岗位均依托国家级与省级重点科研平台，经费充足、实验条件完善。
- 科研成果奖励按医院办法执行，并叠加课题组额外绩效奖励。
应聘方式
请将应聘材料作为附件，发送至 liji_xy@csu.edu.cn 或 dengzhili@csu.edu.cn。
应聘材料请包括：
- 个人信息、学位证书及学习 / 工作经历
- 科研成果（论文）清单及成果证明
- 两封专家推荐信，其中一封须由博士导师出具
邮件主题请统一注明 “应聘岗位 + 本人姓名”。本招聘信息长期有效，全年接受报名；所有个人信息将严格保密。
了解课题组
- 课题组负责人及团队成员请见团队页面。
- 课题组的三个研究方向——皮肤衰老、毛发、炎症性皮肤病——详见研究页面。